Vous trouverez de plus amples informations sur le site A propos de Royal Philips ElectronicsRoyal Philips Electronics, Pays-Bas (NYSE : PHG, AEX : PHI) est une entreprisediversifiée positionnée sur les marchés de la santé et du bien-être, qui vise àaméliorer la vie des gens grâce à des solutions et à des produits innovants.Leader mondial dans les domaines de la santé, des produits grand public et del’éclairage, Philips intègre technologie et design pour créer des solutionscentrées sur l’utilisateur et fondées sur les attentes des consommateurs. Auc?ur de sa marque, une promesse : « Du sens et de la simplicité ». Philips, dontle siège principal est situé aux Pays-Bas, emploie approximativement 116 000personnes dans plus de 60 pays du monde entier. Avec des ventes de 26 milliardsd`euros en 2008, Philips est l’un des leaders du marché dans les domaines de lacardiologie, des soins de courte durée et des soins à domicile, des solutionsd’éclairage basse consommation et des nouvelles applications d’éclairage, ainsique des produits grand public destinés au bien-être et au plaisir personnel,avec une première place incontestée dans les secteurs des téléviseurs à écranplat, des produits de rasage et de soins pour hommes, des systèmes dedivertissement portables et des soins buccodentaires.

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Philips Healthcare EMEAMark Groves, +31 6 53 17 98 Copyright Business Wire 2009. “Failing to providerequired accessibility discriminates against persons with disabilities. The Americans with Disabilities Act, the Rehabilitation Act of 1973, and theirimplementing regulations detail the requirements with which fixed-route andcomplementary paratransit public transportation systems must comply. “The decision of the Department to intervene in this matter indicates ourcommitment to protect the rights of all Americans and advance the ability ofevery individual to fully participate in society,” said Stan Harris, ActingU.S. Attorney for the Southern District of Mississippi.The decision to seek to intervene in the lawsuit reflects the Civil RightsDivision’s ongoing commitment to actively enforce federal disabilitydiscrimination laws.SOURCEU.S Department of JusticeU.S.